KLART: Så ska fler unga kunna få sommarjobb

Under måndagen var det dags för ungdomsfullmäktige på Västerviks gymnasium, där eleverna får presentera och debattera sina egenskrivna motioner på ett riktigt fullmäktigemöte.

En av motionerna som skulle behandlas är skriven av Arda Shantir, Hakam Mazhar och Leo Hedman från klassen TE25. De vill att kommunen ska erbjuda fler sommarjobb och praktikplatser till unga, då de menar att platserna inte är tillräckliga. I motionen beskriver eleverna sommarjobb som en viktig väg in i vuxenlivet, inte bara för att tjäna pengar, utan också för att få erfarenhet, ansvar och kontakter inför framtiden.

”Bra start till arbetslivet”

Motionärerna gick också upp i talarstolen för att argumentera för förslaget.

– Sommarjobb och feriepraktik är ett första steg för de flesta ungdomar in i arbetslivet. Att sänka åldern till årskurs 7 gör att fler kommer få kunskap men också få komma in i det tidigare. Sen är det också svårare när man kommer upp i åldrarna att konkurrera med de som fått jobb i tidigare åldrar, säger de.

Flera andra elever deltog också i debatten och berättade om egna erfarenheter av att börja jobba tidigt. En av dem, Glimre, menade att hans första jobb gav honom en viktig start.

– Jag fick jobb inom omsorg när jag gick i sjuan, och det har varit en väldigt bra start till arbetslivet som gjort att jag nu kunnat få sommarjobb, och det är ju bra om fler kan få den möjligheten. När man går i sjuan finns inte så många jobb att få idag, det vet jag själv när jag letade att det knappt fanns några alternativ. När det finns få alternativ så är det svårt att få något jobb, speciellt när man inte har någon tidigare erfarenhet, säger Glimre.

Han fick medhåll från eleven Sara.

– Ju mer erfarenhet man får, desto lättare blir det att få jobb i framtiden, säger hon från talarstolen.

Finns jobb som inte tillsätts

Kommunstyrelsens ordförande Harald Hjalmarsson (M) berättade att det redan finns många kommunala sommarjobb som inte blir tillsatta, ungefär 70-100 stycken, men att problemet kanske dels ligger i att man inte lyckats nå ut till ungdomarna med möjligheterna tillräckligt. Därför vill man att informationen om feriepraktik och sommarjobb ska öka till ungdomar.

 De har också kommit fram till att de behöver blanda in näringslivet för att hitta fler alternativ för sommarjobb och som inte anordnas genom kommunen.

– Vi ska lyfta den här frågan med de näringslivsrepresentanter som finns i kommunen, vi brukar träffa dem nästan varje månad, och lyfta och diskutera om det finns andra sommarjobb som de kan erbjuda i lägre åldrar, säger Harald Hjalmarsson.

Klara Björkum (S) lyfte fram att motionen fick brett stöd bland partierna.

– Motionärerna lyfter en viktig fråga och är väldigt duktiga i sin argumentation att beskriva att det är ett steg in i vuxenvärlden, att det är erfarenheter, man knyter kontakter och tar ansvar. Vi från Socialdemokraterna har yrkat på att det ska börja erbjudas feriepraktik från årskurs sju, det stämde de andra partierna in i och det tycker jag kändes bra, säger hon.

Så blev beslutet

Efter debatten beslutade kommunfullmäktige att informationen till ungdomar om feriepraktikplatser och andra sommarjobb ska öka. Kommunstyrelsens förvaltning ska också ta initiativ till möten med näringslivsorganisationer och föreningar för att diskutera fler arbetstillfällen för unga. Dessutom ska erbjudandet om feriepraktik börja gälla redan från årskurs 7, i stället för årskurs 9 som det är i dag.

Motionen besvarades i stället för att bifallas fullt ut.

– Det kan kännas tråkigt att det blir ett besvarande i stället för bifall, men det handlar om att vi inte kan lova att arbetsgivare som inte är kommunen ska ge fler jobb. Vi vill göra det vi kan för att det ska bli fler jobb även hos andra arbetsgivare. Men det blir svårt att lova att det blir så, därför blir det ett besvarande, förklarar Klara Björkum.

”Sök er till oss”

Maud Ärlebrant (KD), som är ordförande för socialnämnden, tog tillfället i akt att uppmana ungdomar att söka jobb inom omsorgen. Hon berättade att det är många sommarjobb inom omsorgen som fortfarande inte är tillsatta. Så sent som i förra veckan pratade nämnden om att det är drygt 50 personer som fattas inom äldreomsorgen inför sommaren.

 – Ni som har fyllt 17 år är varmt välkomna att söka er till oss, säger hon.

 Fler artiklar om ungdomsfullmäktige kommer senare.